岗位职责: 负责公司日常行政事务的处理，包括文件整理资料归档及信息录入; 2、协助完成员工入职、离职等相关手续办理，维护人事基础数据; 3、协调内部沟通，配合完成会议安排、通知传达等支持性工作; 4、完成上级交办的其他行政辅助任务。 任职要求: 1、具备良好的电脑操作能力，熟练使用常用办公软件; 2、工作认真细致，责任心强，具备较强的执行力 3、具有良好的沟通能力和服务意识，能适应多任务协作; 4、有团队合作精神，态度积极，学习能力强，

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招聘负责人：陈经理